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Als HR-Fachfrau / HR-Fachmann erwarten dich vielseitige Aufgaben, darunter die Verantwortung für die gesamte Personaladministration, Rekrutierung neuer Mitarbeitenden, Führen von Ein- und Austrittsgesprächen, Erledigung von An- und Abmeldungen bei den Sozialversicherungen, Selbstständige Abwicklung der Lohnbuchhaltung, Unterstützende Tätigkeit in der Finanzbuchhaltung und Organisation des jährlichen Mitarbeiteranlasses.