IT Koordinator/-in

Eins von 469 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Migros-Genossenschafts-Bund

Rolle und Verantwortlichkeiten

Du koordinierst alle im Ticketsystem eingehenden HR Solutions Supportanfragen, überwachst das Backlog Reporting, bist zuständig für das Qualitätsmanagement, betreust First-Level Support Anfragen, arbeitest teamübergreifend und treibst die Umsetzung von Support- oder Change Request Anfragen voran.

Team / Beschreibung

Migros Gruppe

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT Management, idealerweise Erfahrung in SAP HCM und/oder Successfactors
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
• Englisch (gute Kenntnisse)
• Französisch (von Vorteil)
• HR-Prozess-Kenntnisse und Know-how in HR Applikationen
• Technische Erfahrung mit SAP oder SAP SuccessFactors