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Führung und Entwicklung des eigenen Bereichs für einen spezifischen Kunden, Planung und Auswertung der Aufträge und Ressourcen, Führung der Prozesse und Abläufe inkl. kontinuierlicher Verbesserungen (KVP) sowie Mitwirkung in spezifischen Projekten, Führung und Entwicklung von circa 10 bis 20 Mitarbeitenden durch starke Präsenz, Führung der zugeteilten weiteren Ressourcen, wie Räumlichkeiten und Logistikinfrastruktur, Mitwirkung in der bereichsübergeordneten Strategie-, Jahres-, Quartals-, Monats-, Wochen- sowie Tages- Planung sowie Ausführung, Direkter Austausch und Zusammenarbeit mit den weiteren Heads of Operations