Job profiles at Farner Consulting AG: HR Businesspartner/-in

One of 18 job profiles at employer Farner Consulting AG

Job Description

Als HR Businesspartner*in bist du zentrale Ansprechperson für sämtliche HR-Themen in deinen Betreuungsbereichen.

Education

• abgeschlossene Ausbildung als HR Fachfrau/-mann mit eidgenössischem Fachausweis

Experience

• Einige Jahre relevante Berufserfahrung als HR Business Partner mit Recruiting-Aktivitäten
• Erfahrung im Agentur- oder Beratungsgeschäft von grossem Vorteil

Competencies

• Hohes Dienstleistungsverständnis
• Fähigkeit in Integrationsprozessen als «Brückenbauer*in» zu agieren
• Interesse am Ausbau der Bereiche Next Gen und Diversity

Languages

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