Stellenprofile bei EnBAG AG: Personal- und Unternehmensentwickler/-in

Eins von 12 Stellenprofilen beim Arbeitgeber EnBAG AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Personal- und Unternehmensentwickler:in

Team / Beschreibung

Die EnBAG (Energie Brig-Aletsch-Goms) gehört zu den führenden Energiedienstleistungs-Unternehmen im Oberwallis und ist je hälftig im Besitz der Gemeinden und Privataktionäre. Sie versorgt mit ihren Kraftwerken, Photovoltaikanlagen, Wärmezentrale sowie Strom- und Anergienetzen die Einwohner und Unternehmen mit den Medien Strom und Wärme/Kälte. Zudem bietet sie ihren Kunden innovative Energiedienstleistungen an.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Bachelor- oder Master-Abschluss in Organisations-/Personalentwicklung, Betriebswirtschaft, Human Resources oder vergleichbare Ausbildung bzw. Erfahrung
• Erfahrung in der Personal- und Unternehmensentwicklung
• Leistungsausweis im Projekt- und/oder Prozessmanagement insbesondere im Bereich von unternehmensinternen Organisations- und Entwicklungsprojekten
• Gewinnende und kundenorientierte Persönlichkeit mit guten Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen, gepaart mit einem gesunden Durchsetzungsvermögen
• Analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Trends und Optimierungspotenzial
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und stilsicher im schriftlichen Ausdruck