One of 45 job profiles at employer Elis (Suisse) AG
Personaladministration zu sämtlichen Themen des HR Life Cycle (Eintritte, Mutationen, Austritte), Bewerbungsadministration (Inserate, Vorselektion), Erstellen von Arbeitsverträgen und Zusammentragen aller notwendigen Eintrittsdokumente, Austrittsgespräche führen und Austrittsformalitäten regeln, Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen, Krankheits- und Unfallmeldungen, Überprüfung und Kontrolle der Zeitwirtschaft, Personalstammdatenverwaltung.