Stellenprofile bei Flexsis SA: Product Owner/-in Security Identity Access
Eins von 715 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Flexsis SA
Rolle und Verantwortlichkeiten
Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Betrieb der Produkte im Bereich Sicherheit und IAM-Infrastruktur. Erhebung, Analyse und Priorisierung von Anforderungen in Absprache mit diversen Ansprechgruppen, inkl. IT-Architektur und -Sicherheit im Rahmen einer agilen Kultur (z. B. Pflege des Backlogs, Erstellung von User Stories etc.). Aufbereitung der Quartalplanung und Integration von ausgewählten Features im Agile Release Train in Zusammenarbeit mit anderen Teams. Gestaltung der entsprechenden Geschäftsprozesse rund um Sicherheit und Identitätsmanagement, zusammen mit den Fachbereichen aus Administration, Lehre und Forschung. Planung aller Aktivitäten rund um die Inbetriebnahme von neuen Features, Kommunikation mit betroffenen Parteien und Koordination von Aufgaben zwischen den Teams. Mitgestaltung der «Next Generation» Sicherheit und Identity & Access Management Solutions.
Team / Beschreibung
Für unseren Kunden mit Standort in Zürich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Product Owner:in Security, Identity & Access 80–100% mit Startdatum so bald wie möglich oder nach Vereinbarung.
Qualifikationen und Fähigkeiten
- Abgeschlossene höhere Ausbildung (Uni/FH/HF) in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildung
- Breite praktische Erfahrung in der IT, vorzugsweise im Bereich Sicherheitsinfrastrukturen und Identitätsmanagement sowie idealerweise auch in Standards und Prüfungsnormen (z. B. ISO, NIST, BSI etc.)
- Ausbildung als Product Owner und mehrere Jahre Erfahrung in dieser Rolle
- Erfahrung in der Gestaltung von Geschäftsprozessen und deren Wirkungsermessung
- Erfahrung mit und Freude an agilen Arbeitsweisen (z.B SAFe, Scrum, Kanban)
- Innovative und ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und eine Leidenschaft für eine hohe Produktqualität
- Ganzheitlich-strategisches Denken sowie eine strukturierte, methodische Arbeitsweise, um die Korrektheit der gelieferten Lösungen zu gewährleisten
- Umsetzungsorientierte, entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit kommunikativem Flair und gesundem Durchsetzungsvermögen
- Lösungsorientierte Haltung und die Fähigkeit, Zielkonflikte konstruktiv zu bereinigen