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In der Personalabteilung als flexible, zuverlässige und aufgestellte Ergänzung tätig sein. Selektion neuer Mitarbeitender, Unterstützung der Mitarbeitenden und Kader, Personaladministration, Betreuung von Projekten im Bereich HR / Dienste, fachliche und disziplinarische Führung des Hausdienstes, Organisation von Aus- und Weiterbildungs-Anlässen, Mitarbeit bei der Organisation von Events.