Stellenprofile bei Die Schweizerische Post AG: SAP HCM Consultant/-in mit Vertiefung Payroll

Eins von 225 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Die Schweizerische Post AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Du übernimmst die Verantwortung für die Umsetzung und Koordination komplexer Projekte im SAP HCM-Umfeld. Auftrags- und Demandmanagement für externe Experten liegt in deinem Verantwortungsbereich. Analyse, Beratung und Realisierung mittelgrosser bis grosser Vorhaben gehören zu deinem abwechslungsreichen Aufgabenfeld. Du unterstützt den laufenden Betrieb durch Support, Customizing und Weiterentwicklung bestehender Lösungen – Entwicklungsknowhow ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Lösungen werden von dir unter Berücksichtigung funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen ausgearbeitet. Als technische Drehscheibe bist du zentraler Ansprechpartner für Payroll-Themen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Personal und Finanzen.

Team / Beschreibung

Der Funktionsbereich Informatik/Technologie prägt als Digitalisierungsmotor die gesamte Post und ist ein wichtiger Erfolgspartner: Über die Kernaufgaben der IT hinaus befähigen wir das Unternehmen zur digitalen Transformation. Wir setzen neueste Technologien ein und treiben als agile, bi-modale und «embedded» IT Innovationen vorwärts. Wir entwickeln neue, sichere Geschäftsmodelle und gewährleisten für die Post eine moderne, performante ICT-Infrastruktur. Weiter übernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit: Unser Hauptsitz in Bern wurde mit zwei Nachhaltigkeits-Zertifikaten ausgezeichnet. Sämtliche neu gebauten Logistikzentren entsprechen mindestens dem «goldenen Nachhaltigkeitsstandard».

Qualifikationen und Fähigkeiten