HR Business Partner & Teamlead HR

Eins von 19 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Spitex Limmat Aare Reuss AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Führung und Inspiration des HR-Teams, strategische Partnerschaft mit der Geschäftsleitung, vielseitige Herausforderungen von Rekrutierung bis Mitarbeiterentwicklung.

Team / Beschreibung

Spitex LAR AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Eine HR-Ausbildung, vorzugsweise auf Hochschulstufe.
• Du brennst für HR und hast Erfahrung in der Führung eines kleinen Teams.
• Du bist ein Kommunikationsprofi und schätzt den direkten Austausch auf allen Ebenen.
• Du bist immer auf dem neuesten Stand in HR-Themen und Trends.
• Du bist innovativ, lösungsorientiert und immer bereit, Neues zu lernen.