Sozialarbeiter/in, Uster und Zürich-Oerlikon
📍 8610 Kanton Zürich
Rolle und Verantwortlichkeiten
Ansprechperson für sozialpädagogische Bezugspersonen in spezifischen Fragen in Bezug auf Unterstützungsrichtlinien und Vermittlung der entsprechenden Grundlagen. Weiterentwicklung der Prozesse der sozialarbeiterischen Fallführung im MNA Bereich. Konzeption von Schulungen insbesondere in Bezug auf sozialhilferechtliche Grundlagen. Coaching und Begleitung von Mitarbeitenden in verschiedenen Funktionen in Prozessen der sozialarbeiterischen Fallführung und punktuell in Fallführungsfragen mit Übernahme von operativen Aufgaben nach Absprache mit sozialpädagogischen Bezugsperson. Sicherstellung des Subsidiaritätsprinzips (Sozialversicherungen, Unterstützungsleistungen etc.). Aktive Mitgestaltung im Team sowie Teilnahme an Inter- und Supervisionen.
Team / Beschreibung
Caritas Schweiz betreibt seit März 2024 im Auftrag des Kantonalen Sozialamts Zürich unter anderem zwei Asylzentren mit rund 90 unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden. Die sozialpädagogischen Bezugspersonen sind für die Fallführung in der Asylfürsorge und in der öffentlichen Sozialhilfe zuständig. Zur Verstärkung der Bezugspersonenteams suchen wir einen Sozialarbeiterin in beratender Funktion.
Qualifikationen und Fähigkeiten
Diplom in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik (oder vergleichbare Ausbildung)
Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des Sozialhilfegesetzes und/oder Asylfürsorgeverordnung (zwingende Voraussetzung)
Weiterbildung in Case-Management und/oder zu Integrationsthemen von Vorteil
Erfahrung in der Sozialberatung und Freude an komplexen Fragestellungen
Freude an konzeptioneller Arbeit mit sporadischem Klient*innenkontakt
Kenntnisse über die Integrationsangebote im Kanton Zürich von Vorteil
Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute mündliche Kenntnisse einer weiteren Landessprache und/oder Englisch und/oder einer Asylsprache
Sicherer Umgang mit digitalen Tools; Erfahrung mit Tutoris von Vorteil
Interkulturelle Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Teamgeist
Strukturierte, belastbare und selbstorganisierte Arbeitsweise