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Sie werden unsere modernen Systeme und Tools für Rekrutierung, Onboarding, Betreuung, Schulung und Anreizprogramme für aktuelle und zukünftige Teammitglieder nutzen und weiterentwickeln. Sie werden Mitarbeitern und Führungskräften beratend zur Seite stehen und in allen HR-Angelegenheiten unterstützen. Sie werden gemeinsam mit dem Fachbereich neue Talente rekrutieren. Sie werden Ansprechpartner für alle unsere beteiligten Dienstleister wie Personalberater, Assessment Center, Hochschulen und Ausbildungseinrichtungen sein. Sie werden verschiedene HR-Projekte leiten oder unterstützen und einen aktiven Beitrag zur Optimierung unserer HR-Prozesse leisten.