Eins von 22 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Mobility Genossenschaft
Aktive Mitarbeit in der Unternehmensführung als Mitglied der Geschäftsleitung, Aktives Mitgestalten und 'Challengen' der Strategieentwicklung und -umsetzung, Weiterentwicklung unserer Finanzstrategie, welche die kurz- und langfristigen Unternehmensziele unterstützt, Führung, Entwicklung und Organisation des gesamten Finanzbereichs mit acht Mitarbeitenden, Aktive Mitgestaltung des Finanzberichtwesens, inklusive Planung- und Budgetierungsprozess, Cash-Management und effiziente Verwaltung von Kapitalanlagen, Digitalisierung der Finanzfunktionen, um innovative und effektive Prozesse weiterzuentwickeln, Durchführung von Umsatz- und Kostenanalysen für eine fundierte Geschäftssteuerung, Profitabilitäts- und Investitionsberechnungen als Grundlage für strategische Entscheidungen, Leitung von Verhandlungen mit finanzrelevanten Partnern z.B. im Versicherungsbereich, Leiten des M&A Prozesses, Aktive Begleitung von M&A Transaktionen, Aktive Mitwirkung an der digitalen und kulturellen Transformation
Mobility als Arbeitgeberin