Senior HR Specialist

Eins von 74 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Läderach (Schweiz) AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Selbständige administrative und organisatorische Abwicklung von Ein- und Austritten, Anlaufstelle für administrative HR-Fragestellungen, Erstellen von HR-Reports und Statistiken, Bewirtschaften und Optimieren von HR-Systemen und Software, Mitarbeiten und Vorantreiben von HR-Projekten, Aktuell halten von Personalrichtlinien und HR-Dokumenten, Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen, Allgemeine administrative Aufgaben und Stammdatenpflege der Personaldossiers

Team / Beschreibung

Läderach (Schweiz) AG

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau mit eidg. FA oder ähnliche Weiterbildungen
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Fundierte Kenntnisse des gesamten HR-Life-Cycles
• Hohe IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit HRIS-Systemen, sowie HR-Reporting
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und gute Englisch Kenntnisse, jede andere Sprache ist willkommen
• Kenntnisse in der Lohnvorbereitung