Job profiles at Corris AG: HR-Generalist/-in

One of 10 job profiles at employer Corris AG

Job Description

Mitarbeit in der Personaladministration im gesamtem HR Life-Cycle (Ein- & Austritte bearbeiten, Vertragserstellung, schreiben von (Zwischen-) Zeugnissen, Erstellen von Arbeits-bestätigungen, Beantworte von diversen Anfragen etc.), Kontrolle der Zeiterfassung, Überwachung und Meldung von Versicherungsfällen bei Krankheit und Unfall.

Education

• Kaufmännische Grundausbildung

Experience

• Einige Jahre Erfahrung in Human Resources, vorzugsweise aus einer ähnlichen Position

Competencies

• Fundierte Kenntnisse der Arbeitsrechtsgrundlagen
• Selbstständige Arbeitsweise und hohe Verantwortungsbereitschaft
• Belastbarkeit und Zuverlässigkeit auch in hektischen Zeiten
• Exakte Arbeitsweise, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Diskretion
• Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Kenntnisse in Abacus

Languages

• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Englischkenntnisse
• Französisch und/oder Italienisch von Vorteil

Other