Stellenprofile bei Hotelis SA: Consultant

Eins von 53 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Hotelis SA

Rolle und Verantwortlichkeiten

Nach einer Einführungszeit, in der Sie sich mit unseren Methoden und der Nutzung unserer Arbeitsmittel vertraut machen können, werden Sie in Ihrem Verantwortungsbereich Kandidaten, die eine neue Herausforderung wünschen, für feste und befristete Stellen rekrutieren und vermitteln. Sie sind für das Verfassen von Stellenangeboten, die Auswahl und Einstellung von Mitarbeitern und die Verwaltung bis zu grösseren Belegschaften zuständig. Sie sind der bevorzugte Ansprechpartner für unsere Kunden, mit denen Sie langfristige Geschäftsbeziehungen pflegen werden.

Team / Beschreibung

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich einem führenden Unternehmen anzuschliessen und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und motivierenden Umfeld zu übernehmen. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse zu erweitern und sich im Bereich Human Resources weiterzuentwickeln, indem Sie zum Erfolg unserer Partner und Ihrer Kandidaten beitragen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Sie verfügen über eine solide Ausbildung.
• Sie konnten bereits erfolgreich eine oder mehrere Führungspositionen im Hotel- oder Restaurantbereich übernehmen.
• Diese Funktion richtet sich idealerweise an eine Fachperson, die auch bereits in Einrichtungen in Bern gearbeitet hat.
• Dank Ihrer Kontaktfreudigkeit und Ihrer ausgezeichneten Fähigkeit, zuzuhören, können Sie schnell ein Vertrauensverhältnis aufbauen.
• Sie sind methodisch und organisiert.
• Sie arbeiten gerne selbstständig und legen Wert auf eine gute Atmosphäre im Team.
• Sie kennen das Arbeitsrecht und/oder den geltenden L-GAV.
• Sie sind mit den gängigen Bürokommunikationsmitteln vertraut.