Head IT Business Solutions

Eins von 124 Stellenprofilen beim Arbeitgeber SWICA Gesundheitsorganisation

Rolle und Verantwortlichkeiten

Leitung und Weiterentwicklung der Bereiche SYRIUS-Parametrierung (Krankenversicherungs-Kernsystem) und Application Management. Personelle und fachliche Führung von fünf Teamleitenden sowie einiger Stabstellen. Förderung einer lernenden, agilen Organisation mit klarer Führungshaltung. Sicherung von Know-how-Erhalt, Wissensaustausch und Weiterentwicklung im Team. Mitgestaltung und Umsetzung der IT-Strategie als Mitglied des IT-Leadership-Teams. Entwicklung und Umsetzung der Applikationsstrategie und System-Roadmaps. Initiierung und Begleitung von Change- und Transformationsprozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Business. Sicherstellung eines gemeinsamen Verständnisses über Technologie als Enabler der Unternehmensstrategie. Übersetzung fachlicher Anforderungen in effektive und effiziente IT-Lösungen. Gestaltung effizienter Prozesse an den Schnittstellen zu IT-Engineering, Technology und IT-Support. Früherkennung und Bewertung neuer Technologien und Trends im Schulterschluss mit der Enterprise/IT-Architektur. Strategische Beratung der Fachbereiche zur wirksamen Weiterentwicklung (Digitalisierung/Automatisierung) von Geschäftsprozessen. Sicherstellung eines stabilen, sicheren und effizienten Betriebs aller Fachapplikationen. Einhaltung sämtlicher relevanten regulatorischen Vorgaben im Gesundheits- und Versicherungswesen inkl. Sicherstellung der dazu nötigen Dokumentation. Umfassende Budget-, Ressourcen- und Providerverantwortung.

Team / Beschreibung

Als Head IT Business Solutions übernimmst du die Gesamtverantwortung für sämtliche IT-Anwendungen und Parametrierungen im Kerngeschäft unserer Gesundheitsorganisation. In dieser Schlüsselrolle führst du rund 40 Mitarbeitende über mehrere Teamleads hinweg und trägst wesentlich zur digitalen Transformation sowie zur Weiterentwicklung der IT-Strategie bei. Du berichtest direkt an den CIO. Du wirkst als zentrale und strategische Schnittstelle zwischen Business und IT und führst mit Haltung: Du gibst Orientierung, förderst und forderst Eigenverantwortung und entfaltest Potenziale.

Qualifikationen und Fähigkeiten