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Fachliche und personelle Führung der Abteilung Haute Horlogerie (inkl. Personaleinsatzplanung, Rekrutierung und Nachwuchsförderung), Verantwortung für die Budget-/Umsatz-/Zielerreichung, Umsetzung der Verkaufs-/Preisstrategie, sowie Analyse von Statistiken und Einleiten von Massnahmen, Sicherstellung herausragende Kundenerlebnisse, Persönliche Kunden- und Verkaufskontakten und Betreuung von VIP's und Networking, Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes, inkl. spezifischer SAV-Aufgaben, Planung, Organisation und Durchführung von Events, Sicherstellung der Konformität, CRM- und administrativer Aufgaben