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In dieser Position bist du verantwortlich für die personelle, fachliche, finanzielle und operative Leitung der Abteilung Arbeitsintegration und Aufnahme/Intake. Du sicherst die Aufnahmeprozesse, führst Erstberatungen durch, kümmerst dich um die Bedarfsentwicklungsplanung, arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen, führst Budget- und Kostenverantwortung, leitest Projekte zur Weiterentwicklung der Abteilung und baust die Bereiche zu einem Kompetenzzentrum Intake aus.