Junior Projektleiter/-in

Eins von 34 Stellenprofilen beim Arbeitgeber BSZ Stiftung

Rolle und Verantwortlichkeiten

Du verantwortest und leitest eigenständig Projekte in Zusammenarbeit mit dem Projektteam oder du unterstützt andere Projektleitende. Du planst, steuerst und kontrollierst die Projektabwicklung sowie das Projektteam und stellst sicher, dass die Projektaufträge eingehalten werden. Du führst interdisziplinär das Projektteams. Du planst Termine und Budget in Zusammenarbeit mit dem/der Auftraggeber*in und dem Projektteam und erstellst Reportings zum Projektstatus. Du koordinierst die interne Kommunikation an Projektbeteiligte und -betroffene und erstellst Präsentationen und Berichte. Du stellst sicher, dass die Ressourcen sichergestellt sind und effizient genutzt werden. Du unterstützt die Leitung Fachstelle Projektmanagement bei der Weiterentwicklung des Projektmanagements.

Team / Beschreibung

Die BSZ Stiftung integriert Lernende und Erwachsene mit Unterstützungsbedarf in Wirtschaft und Gesellschaft. Sie bietet eigene Arbeits- und Ausbildungsplätze in verschiedenen Berufsfeldern sowie Wohnplätze an und begleitet im ersten Arbeitsmarkt. Die Stiftung beschäftigt über 1000 Personen an mehreren Standorten im Kanton Schwyz.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Du verfügst über eine abgeschlossene Grundbildung sowie eine Weiterbildung im Projektmanagement wie z.B. IPMA Level D, Agiles Projektmanagement oder ähnlich.
• Du verfügst über eine hohe Dienstleistungsmentalität und hast Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen.
• Du entwickelst rasch ein Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen der Projektmitglieder und anderer Betroffenen.
• Du bist eine selbständige, einsatzfreudige Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt.
• Du bezeichnest dich als unkompliziert und lösungsorientiert.
• Du besitzt eine gesunde Portion an Hartnäckigkeit, Durchsetzungsvermögen und schaffst es mit deiner humorvollen und professionellen Art die Projektmitglieder erfolgreich durchs Projekt zu coachen und begleiten.
• Du arbeitest strukturiert, prozessorientiert und zielgerichtet und kannst Themen auf den Punkt bringen.
• Du bist stark im raschen erfassen und verstehen von komplexen Themen und es liegt dir, diese in einer einfachen und verständlichen Form wieder zu geben.