Leiter/-in für den Bereich Mensch und Kultur

Eins von 10 Stellenprofilen beim Arbeitgeber BSW SECURITY AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Leiter/in für den Bereich 'Mensch und Kultur' mit Verantwortung für die Personal- und Unternehmenskultur, Führung des operativen HRs, Rekrutierung neuer Mitarbeitenden, Beratung und Coaching der Führungskräfte, Durchführung von Organisationsentwicklungsprojekten, Erstellen von Reportings und Mitverantwortung für die interne Kommunikation.

Team / Beschreibung

BSW Security - Ein Unternehmen, das die Gebäudesicherheit im Griff hat und nun sein Team stärken möchte, um die Unternehmenskultur zu optimieren und neue Anreize für die Mitarbeitenden zu schaffen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Operative HR-Erfahrung als HR Business Partner
• Hands-on-Mentalität
• empathisch
• selbstständig
• hohes Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Französisch von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse in Theorie und Praxis von HR-Richtlinien, -Prozessen, -Praktiken und -Rechtsgrundlagen
• Gute Anwenderkenntnisse von Office 365, Sage HR oder äquivalent
• Flexibilität, in einem sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten